NewMAの評判・口コミを解説!M&A業界のハイキャリア転職に特化したエージェントのメリットは?

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NewMAのおすすめポイント
NewMA(公式:https://newma.co.jp/
・M&A業界に特化した求人を多数保有
・業界に精通したキャリアコンサルタントによる徹底したマッチング
エージェントのサポートで高い内定率を継続

NewMAは、M&A業界の非公開求人を多数保有している専門のハイキャリア転職支援サービスです。

NewMAの評判を調べたところ、業界に精通したコンサルタントが適切なアドバイスをしてくれたり、自分に合った求人を紹介してくれたという良い評価が多数寄せられています。

NewMAの特徴と口コミから、向いている人と向いていない人は以下のように分かれます。

NewMAが向いている人 ・M&Aやコンサル業界への関心がある人
・企業との交渉に不安がある人
・M&A業界未経験でも手厚いサポートを希望する人
NewMAが向いていない人   ・M&A業界への転職を考えていない人
・たくさんの求人の中から自分で選びたい人

NewMAはM&Aやコンサル業界への転職を目指す人にとって価値のあるサービスです。少しでも興味があれば、ぜひ登録してみることをおすすめします。

DAI
もしもNewMAが合わないなと思ったら、別の転職エージェントを利用しましょう。

おすすめのエージェントは以下の記事でも解説していますので、参考にしてください。

それでは、NewMAの評判やメリット・デメリットについて詳しく紹介していきます。

コンサル向け転職エージェントおすすめTOP3
【第1位】 アクシスコンサルティング(公式:https://www.axc.ne.jp/
コンサル特化の転職エージェント。創業20年、5,000人以上の転職支援実績。
戦略やAI/IoTコンサルの求人、事業会社の求人、グローバル求人などさまざまな求人を保有。
【第2位】My Vision(公式:https://my-vision.co.jp/
コンサル転職専門の転職エージェント。
200社、1,000ポジション以上の広範な紹介先ネットワークが強み。
【第3位】ASSIGN AGENT(公式:https://assign-inc.com/
20代〜30代のハイエンド人材向け転職エージェント。
キャリアアップや年収アップを目指したいコンサルタントにおすすめ。

NewMAの特徴と会社情報

NewMAは、M&A業界に特化したハイキャリア転職支援サービスです。経営層や管理職クラスを中心としたキャリアアップを希望する方に最適なエージェントとなっています。

NewMAは、M&A業界の非公開求人を多数保有しており、特に企業とのネットワークを活かしたハイクラス求人の提供に強みを持っています。

業界に精通したキャリアコンサルタントは、各企業が求める人材のニーズもしっかり把握。徹底したマッチングサポートにより、高い内定率を維持しているのも特徴です。

NewMAの基本的な情報は以下のとおりです。

運営会社 NewMA株式会社
公式サイトのURL https://newma.co.jp/
対応エリア 関東・関西が中心
特徴・強み 1. M&A業界に特化した求人を多数保有
2. 業界に精通したキャリアコンサルタントによる徹底したマッチング
3. エージェントのサポートで高い内定率を継続

NewMAに関する良い評判・口コミ

NewMAの評判に関しては、調査をする中で、以下のようなポジティブな口コミが見つかりました。NewMAのコンサルタントが業界に精通しており、自身の強みを可視化したり、自分に合った求人を紹介してくれるなど、高い評価を得ています。

  1. 業界に精通しており、自身の強みを可視化してくれた
  2. 求人の質が高く、自分に合っているものを紹介してくれた

それぞれ見てみましょう。

業界に精通しており、自身の強みを可視化してくれた

profile image

@匿名さんの口コミ

> 私自身が見えていなかった強みを可視化していただき、実際その経験を面接で話したら高評価だったため、やはり業界に精通している方は違うなと思いました。
引用: コエテコキャリア

求人の質が高く、自分に合っているものを紹介してくれた

profile image

@匿名さんの口コミ

> 紹介いただけた求人は概ね自分に合っているように感じました。求人の量というよりは質の観点で、求人情報からは読み解けない細かい会社情報、カルチャー、なぜ自分に合っていると思うかという点を説明いただけたので面接へのモチベーションに繋がりました。
引用: コエテコキャリア

NewMAに関する悪い評判・口コミ

NewMAの評判を調査する中で、特にネガティブな口コミはありませんでした。

これまで見つかった口コミはおおむねポジティブな内容で、業界に精通したコンサルタントが適切なアドバイスをしてくれたり、自分に合った求人を紹介してくれたという良い評価が寄せられています。

口コミや評判が見つかり次第、情報を更新していきます。

NewMA転職のメリットと向いている人

NewMA転職のメリットと向いている人は以下の通りです。

  1. M&Aとコンサル業界に強いエージェントからサポートを受けられる
  2. 求人紹介だけでなく、企業との交渉も代行してくれる
  3. M&A業界未経験の方も手厚くサポート

それぞれ解説します。

M&Aとコンサル業界に強いエージェントからサポートを受けられる

NewMAはM&Aや経営コンサルティング業界に強い専門のエージェントです。

M&Aの経験豊富なコンサルタントが、企業探索から面接対策まで、転職活動をきめ細かくサポートしてくれます。M&Aやコンサル業界への経験がなくても、信頼できる専門家に手厚いアドバイスを受けられる点は大きなメリットです。

求人紹介だけでなく、企業との交渉も代行してくれる

NewMAのコンサルタントは、単に求人情報を紹介するだけでなく、企業との条件交渉も代行してくれます。

一人で企業と交渉することに不安がある方にとっては、専門家による代理交渉は非常に頼りになるでしょう。適切な条件提示などの交渉サポートにより、納得のいく内定を得られる可能性が高まります。

M&A業界未経験の方も手厚くサポート

NewMAは、M&Aの専門知識が不足している方でも、徹底したサポートを行ってくれます。業界経験がなくても、あなたの強みを活かせる企業や分野を一緒に考えてくれるのです。

業界経験の有無にかかわらず、求人紹介から面接対策、入社後の企業文化の適応まで、全般にわたってアドバイスが得られます。未経験でも安心してチャレンジできるよう、きめ細かいフォローを受けられるのは大きな魅力です。

NewMAのデメリット&向いていない人

NewMAのデメリットと向いていない人は以下の通りです。

  1. 業種や地域が限られる
  2. 求人数は多くない

こちらもそれぞれ解説します。

業種や地域が限られる

NewMAは、M&Aやコンサルティング業界および関東・関西の企業に特化しているため、他の業界や地域への転職は難しい傾向にあります。

M&Aや経営コンサルを専門としている転職エージェントだけに、それ以外のキャリアチェンジを希望する転職者には向いていないと言えます。

求人数は多くない

NewMAは、M&Aやコンサルティング業界に特化しているため、取り扱う求人数は限られています。大手企業やメーカーといった一般的な業界ではなく、特定の分野に特化しているため、選択肢が狭くなるのが難点です。

また、ほとんどの求人が非公開となっており、エージェントがあなたに合うと判断した場合のみ紹介してもらえます。自分で求人情報を探すことができない点もデメリットでしょう。

もしもNewMAが自分に合わないと感じた方は、以下の転職エージェントをチェックしてみてください。

DAI
ハイクラス求人やコンサル向けの求人を豊富に抱えている人気の転職エージェントですので、あなたに合った求人が見つかるかもしれません。
コンサル向け転職エージェントおすすめTOP3
【第1位】 アクシスコンサルティング(公式:https://www.axc.ne.jp/
コンサル特化の転職エージェント。創業20年、5,000人以上の転職支援実績。
戦略やAI/IoTコンサルの求人、事業会社の求人、グローバル求人などさまざまな求人を保有。
【第2位】My Vision(公式:https://my-vision.co.jp/
コンサル転職専門の転職エージェント。
200社、1,000ポジション以上の広範な紹介先ネットワークが強み。
【第3位】ASSIGN AGENT(公式:https://assign-inc.com/
20代〜30代のハイエンド人材向け転職エージェント。
キャリアアップや年収アップを目指したいコンサルタントにおすすめ。

NewMAと比較・併用したい転職エージェント|コンサル転職希望者向け

NewMAの利用を検討している方には、以下の転職エージェントもおすすめです。

コンサル転職に使えるエージェントの特徴やサポート内容について解説しますので、ぜひ比較して検討してみてください。

DAI
転職の選択肢を増やすためだけでなく、ケース面接などのサポートで内定率を上げるためにも、2社〜3社程度のエージェントに登録しておくのがおすすめです。

ここでは、これらの中からコンサル希望者に特におすすめのエージェントを3つに厳選して紹介します。

コンサル向け転職エージェントおすすめTOP3
【第1位】 アクシスコンサルティング(公式:https://www.axc.ne.jp/
コンサル特化の転職エージェント。創業20年、5,000人以上の転職支援実績。
戦略やAI/IoTコンサルの求人、事業会社の求人、グローバル求人などさまざまな求人を保有。
【第2位】My Vision(公式:https://my-vision.co.jp/
コンサル転職専門の転職エージェント。
200社、1,000ポジション以上の広範な紹介先ネットワークが強み。
【第3位】ASSIGN AGENT(公式:https://assign-inc.com/
20代〜30代のハイエンド人材向け転職エージェント。
キャリアアップや年収アップを目指したいコンサルタントにおすすめ。

アクシスコンサルティング

出典:アクシスコンサルティング

アクシスコンサルティングは、コンサルの転職支援に特化した転職エージェントです。

運営会社 アクシスコンサルティング株式会社
求人の傾向 ・戦略やAI/IoTなどのコンサル求人
・事業会社の求人、グローバル求人
対応地域 関西、福岡、名古屋、東京(都市部)
特徴 ・コンサル転職支援の実績が豊富
・ファームtoファーム、ポストコンサル、フリーコンサルなどさまざまなキャリアプランを提案
・約77%が非公開求人
URL https://www.axc.ne.jp/

参照:公式サイト

アクシスコンサルティングは2002年の創業以来、約20年にわたりコンサル業界に特化した転職支援を行なってきた実績を持ちます。豊富な経験と知見に基づき、ファームからファームへの転職、ポストコンサル転職、フリーランス独立など、多様なキャリアプランを提案してくれます。

特に注目したいのが、同社が保有する非公開求人の量です。求人の約77%が非公開求人とのことで、有名企業や高待遇の求人を多数抱えています。コンサルタントの皆様と綿密に相談し、適性や志向性を見極めた上で、ベストマッチする求人をご紹介してくれるでしょう。

【アクシスコンサルティング】創業20年以上、5,000人以上のコンサル支援実績を持つ転職エージェント
コンサル特化の転職エージェント。ラテラル転職やポストコンサル転職、独立などコンサルのキャリアを幅広く支援。

My Vision

出典:My Vision

My Visionは、コンサルタントの転職に特化し、広範囲な紹介先ネットワークを持つ転職エージェントです。

運営会社 株式会社MyVision
求人の傾向 戦略ファームやBig4、シンクタンク、特化型ファームなどの求人
対応地域
特徴 ・紹介先ネットワークが広い
・面接対策、書類添削が手厚い
・コンサル経験のあるアドバイザー多数
URL https://my-vision.co.jp/

参照:公式サイト

My Visionは、200社以上、1,000件を超える求人ポジションを有するネットワークを持つ転職エージェントです。戦略コンサルティングファームやBig4に加え、シンクタンクや領域特化型ファームなど、幅広い業界の紹介先が揃っています。ファーム志向の強いコンサルタントにおすすめです。

また、コンサル業界に特化した手厚い面接対策と書類添削サポートも好評です。過去の実績を生かし、面接での問題解決力や論理的思考力を的確に評価してくれます。書類選考に向けた履歴書やエントリーシートの見直しも行なってくれるでしょう。

My Visionのアドバイザーには、多くの経験豊富なコンサル出身者が在籍しています。業界の動向や企業の内情、キャリアプランなど、専門性の高いアドバイスが期待できます。

【My Vision】200社、1,000ポジション以上の紹介先ネットワークを持つ転職エージェント
コンサル特化の転職エージェント。広範な紹介先ネットワークが強み。

ASSIGN AGENT

出典:ASSIGN AGENT

ASSIGN AGENTは、20代〜30代のハイエンド人材向けに転職支援を行っている転職エージェントです。

運営会社 株式会社アサイン
求人の傾向 20代〜30代のハイエンド人材向け求人
対応地域
特徴 ・自分のスキルを試したい20代〜30代におすすめ
・高年収を目指したい20代〜30代におすすめ
URL https://assign-inc.com/

参照:公式サイト

ASSIGN AGENTは、20代から30代の若手コンサルタントにおすすめの転職エージェントです。自身の適性を発揮し、更なるスキルアップを目指す人や高年収を視野に入れている人を強力にサポートしてくれます。

ASSIGN AGENTはハイエンド人材のための転職サービスを標榜しており、優れた専門性と問題解決能力を持つ人材を対象にしています。そういった人は企業にとって経営課題を解決する戦力になり得るため、高い水準の年収が期待できるでしょう。

今より上を目指す20代〜30代のコンサルタントの方々は、キャリアの可能性を最大化できるASSIGN AGENTを利用してみてください。

【ASSIGN AGENT】20代〜30代のハイエンド人材向け転職エージェント
今後のキャリアに真剣に向き合いたい、20代〜30代コンサルタントにおすすめ

NewMAの登録から利用までの流れ

NewMAの登録から利用までの流れは以下のようになります。

  1. 無料相談の申し込み
  2. キャリアコンサルティング

無料相談の申し込み

公式サイトから無料相談の申し込みを行います。電話連絡の可否も選択できます。

キャリアコンサルティング

エージェントとの面談を行います。そこでの内容を元に、希望のキャリアパスや仕事内容に合う求人を紹介してくれます。また、M&A業界の転職市場に精通したエージェントから、転職成功のコツや面接対策などのアドバイスを受けられます。

あなたにぴったりの求人を見つけるまで、丁寧にサポートしてもらえるでしょう。

NewMAに関するよくある質問

NewMAの利用に際して、以下のような内容がよくある質問として挙げられます。

  1. NewMAはどのような特徴を持つサービスですか?
  2. NewMAの手数料はどのくらいかかりますか?
  3. NewMAはどんな求人を扱っていますか?
  4. NewMAでは面接対策はしてくれますか?

それぞれ解説します。

NewMAはどのような特徴を持つサービスですか?

NewMAは、M&A業界に特化したハイクラスの求人を多数保有しています。また、業界に精通したキャリアコンサルタントが、クライアントのキャリアニーズに合わせて最適な求人を提案してくれます。

この徹底したマッチングにより、他のエージェントに比べても高い内定率を誇っています。

NewMAの手数料はどのくらいかかりますか?

NewMAの利用料金は無料です。人材を求める企業から紹介手数料が発生する仕組みとなっています。そのため、転職希望者の方は無料で利用できます。

NewMAはどんな求人を扱っていますか?

NewMAは、M&A業界の非公開求人を多数保有しています。経営層や管理職クラスなどのハイクラスの求人が中心で、一般的な転職サイトでは見つからないような非公開の良質な求人を提供されています。

NewMAでは面接対策はしてくれますか?

NewMAでは面接対策も手厚くサポートしてくれます。業界に詳しいエージェントが、面接での合格に向けて徹底的にサポートしてくれます。面接の練習はもちろん、履歴書の添削や選考日程の調整など、内定獲得まで全面的にサポートしてもらえますよ。