【2023年】SREエンジニアにおすすめの転職エージェント11選

「SREエンジニアとしてキャリアアップしていきたいけど、転職するならどのエージェントがいいんだろう？」

「ただ、エージェントがたくさんありすぎて、どこを利用すればいいのかわからない……」

なお、転職エージェントの利用者には以下のような不満や悩みを持っている人が少なくありません。

• 転職先の希望条件を無視して、採用基準の低い企業を紹介された
• 担当エージェントの転職市場・業界知識が乏しく、自分に合った求人や的確なアドバイスをもらえず苦戦している
• 経歴やスキルが足りず「転職しにくい」と判断され、放置されてしまった

このような状況を避けるためには、転職エージェントごとに特徴や強みを理解しておくことが重要です。

公式	公式UR L	特徴
レバテックキャリア	https://career.levtech.jp/	・エンジニア・Webデザイナー特化型 ・求人・キャリアアドバイザーの質が高い ・実務経験者向けの求人がほとんど
マイナビIT AGENT	https://mynavi-agent.jp/it/	・IT・Webエンジニアの転職に強い ・IT業界全般 ・実務経験者向けの求人がほとんど
Geekly(ギークリー)	https://www.geekly.co.jp/	・IT・Web・ゲーム業界に特化 ・実務経験者向け
ワークポート	https://www.workport.co.jp/	・IT業界の転職に強い ・担当者もIT業界の知識が豊富 ・未経験歓迎の求人も多い

他にも『ワークポート』は初めての転職や20代におすすめのIT転職エージェント。IT系の職種での経験があれば、未経験の職種でも紹介してもらいやすいです。

※転職エージェントは、エージェントごとに求人や担当者の質がバラバラ。3社~4社ほど登録して網羅的に求人を把握できるようにしておくのが理想です。

SREエンジニアが転職エージェントを利用すべき理由

SREエンジニアが転職エージェントを利用すべき理由は主に以下の3つです。

• キャリアの棚卸しができる
• 非公開求人を紹介してもらえる
• キャリアアドバイザーが企業との間に入ってくれる

キャリアの棚卸しができる

キャリアの棚卸しとは、自分の職務経歴について時系列で言語化すること。

転職では企業に対して自分の強みをアピールしなければなりません。

しかし、自分の強みに気づいていない……という人がたくさんいます。

そこでおすすめなのが転職エージェントと話してキャリアの棚卸しをすること。

キャリアの棚卸しにおいて重要なのは、どのような業務をどのようなプロセスで進めたのかです。

この部分をエージェントの担当者と一緒に深堀りしておくことで、面接でも説得力のある受け答えができます。

非公開求人を紹介してもらえる

転職エージェントを利用する最大のメリットが非公開求人を紹介してもらえること。

実は転職エージェントが保有している求人のうち7〜8割は非公開です。

非公開求人は募集要項が明確なものも多く、条件が良い傾向があります。

キャリアアドバイザーが企業との間に入ってくれる

キャリアアドバイザーは、企業との間に入り以下のような面倒なやりとりを代行してくれます。

• 応募書類の提出
• 面接の日程調整
• 給与の交渉

転職活動では10社〜20社と多くの企業の面接を同時並行で受けることもあり、1人で対応していると寝る時間もなくなってしまいます。

エージェントをフル活用して効率よく転職活動を進めましょう。

SREエンジニア向け転職エージェントの選び方

SREエンジニアが転職エージェントを選ぶ際には以下のような基準で選びましょう。

• IT・Web業界の求人案件が多い転職エージェントを選ぶ
• 支援実績が豊富でサポートが良いエージェントを選ぶ
• 自分のスキルに合った求人があるエージェントを選ぶ

IT・Web業界の求人案件が多い転職エージェントを選ぶ

となるとSREエンジニアとしてステップアップするためには、IT系の職種に強いエージェントを選ぶのが鉄則。

特にマイナビITエージェントやレバテックキャリアでは豊富な求人があるうえに、業界知識に詳しいアドバイザーやコンサルタントに相談できます。

IT・WEB業界に強い大手総合転職エージェントもあるので、登録して損はないでしょう。

支援実績が豊富でサポートが良いエージェントを選ぶ

転職エージェントを選ぶ際はできる限り支援実績の多いエージェントを選びましょう。

支援実績が多いということはそれだけ求職者のデータを持っているので、実例をもとにあなたに合った求人を紹介してもらえます。

また転職をスムーズに進めるには、サポート面についてもエージェントごとに比較検討したほうが良いです。

これは担当者のスキルや熱量にも依存しますが、自分と相性が良さそうな担当者を見つけたらそのエージェントを積極的に相談しましょう。

自分のスキルに合った求人があるエージェントを選ぶ

IT・Web系の職種に転職する際は、自分が希望する分野に詳しいエージェントを利用しましょう。

そのほうがより良い求人に出会える確率は高いです。

ただ、それは経験者に限った話で、未経験者には当てはまりません。

もし、デスクワークの経験すらない実務未経験者が求人を探すにはリクルートエージェントのような総合型エージェントがおすすめです。

一方、デスクワークの経験がある方がIT系の職種にチャレンジする場合は、ワークポートのような未経験者の転職に強い専門のエージェントを活用しましょう。

SREエンジニアにおすすめの特化型エージェント5選

まずはSREエンジニアや、それに近い職種での実務経験がある方に向けてIT系に特化したエージェントを紹介します。

特化型転職エージェントは、特定の業種・職種に絞った求人を保有しており、担当者の専門性が高いのが特徴です。

レバテックキャリア

（画像はレバテックキャリア公式サイト（https://career.levtech.jp/）より引用

運営会社	レバテック株式会社
公開求人数	21,621件 (2023年12月10日現在)
sreの 公開求人数	749件 (2023年12月10日現在)
マージン率	非公開
対応地域	首都圏を中心に全国
特徴	-エンジニア・ディレクター・PM・ITコンサル特化 -エンジニア経験者の転職に非常に強い -求人の平均年収が高い
公式	https://career.levtech.jp/

『レバテックキャリア』は、業界トップクラスのエンジニア特化の転職エージェント。

ベンチャーからメガベンチャー、大企業など、モダンな技術セットを扱っている求人が多数存在します（過去にはリクルート、サイボウズ、ビズリーチ、DMMなども取扱あり）

求人の年収相場も高く、エンジニアとしてさらにキャリアアップを狙いたい方は登録必須です。

レバテックキャリアの案件例

案件名	"> 【SREエンジニア・PM】チームのマネジメント・インフラ構築・開発プロセスの最適化等／リモート可／年間休日128日
想定年収	720～1,200万円
業務内容	＜業務詳細＞ ・新規プロジェクトにおけるインフラ構築 ・プロダクトを横断した開発プロセスの最適化 ・データ分析を行うためのログ収集や分析基盤の設計、構築 ・モニタリングやプロビジョニングの設計、最適化 ・Infra Structure as Codeの推進、CI/CD環境の整備 ・開発フローや開発環境整備 ・SREチームのマネジメント（採用、育成、評価等） 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 当社は、「人を超え、時を超え、たいせつなものをつなぐ架け橋となる」をミッションに、リユース業界に関わるすべてのステークホルダーに向けたサービス開発をしている企業です。 現在、今のバイセルの業務を支えるリユース基幹システムの開発と、リユース業界の未来を切り開くプラットフォーム開発を行なっています。 買取から販売までの一連の業務がマイクロサービスで表現されており、各プロダクトチームがリアル特有の課題解決に日々取り組んでいます。 自動化・効率化、データの一元管理やAI導入など、アナログが主流だった業界だからこそテクノロジーによって事業をスケールするポテンシャルがまだまだあります。 また、当社はリユース業界No.1のテックカンパニーを目指しており、事業だけでなくエンジニア組織も急成長しています。 メンバーの増加に伴う開発横断組織の誕生、開発生産性への意識改善や社外へのアウトプットを強めるワーキンググループなど、理想のエンジニア組織・文化づくりを目指して精力的な活動が行われています。 SRE部ではこれらの多様化するプロダクトの開発・運営を下支えする役割を担い、信頼性の高いサービスを目指して攻めと守りの両面からプロダクトチームと協力して業務を遂行しております。 リユース業界No.1テックカンパニーに達するために、この組織フェーズや事業に共感するハイスキルを持った仲間が必要です。 業界・会社が盛り上がっている中で最高品質なプロダクトづくりを支え、それを取り巻く強いエンジニアたちと一緒に働いてみたい方、是非ご応募お待ちしております。 ＜開発環境＞ ・インフラ：GCP / AWS ・プロジェクトデザイン：Miro / Figma ・利用言語やフレームワーク：React.js (Next.js) / Vue.js / TypeScript ・ドキュメント管理：Confluence / Google Drive ・チケット管理：Jira ・コミュニケーション：Slack ・バージョン管理：GitHub ・CI/CD：CircleCI / GitHub Actions ・その他：Sentry / PagerDuty / Mackerel / GraphQL / StoryBook / NewRelic ・IaC：Terraform / Cloud Formation ＜ポジションの魅力＞ ・SREとして横断的なシステム管理に携われる ・各ステークホルダーやパートナー企業の担当者と直接的な意見交換などを通じてスキルアップができる ・横断組織のため、業界全体の動きが俯瞰して理解できる ・SREを中心にテクノロジー戦略本部の組織文化の醸成に関われる ・新しい技術に積極的に関われる。取り入れられる ・SREとしてのスキルアップしながらSREチームのチームビルドに関われる ＜配属予定チーム＞ ■チームの特徴 SRE部はテクノロジー戦略本部を横断する部署です。 ■チーム編成 SRE・データエンジニアの2つのチームから組成されています。 SRE：5名、DE：2名の人数構成、フルリモートで業務をしていたり、外国籍のメンバーがいたりと多様性があります。 ■役割・ミッション SREとして信頼性向上のためにインフラレイヤーからアプリケーションレイヤーまで幅広く対応する役割を持ちます。 リユースプラットフォームCosmosや既存システムのプロダクトなど事業の信頼性をどう高めていくかを考え続け、基盤を整備していき、新たな価値を創造し続けるための開発パートナーであり続けることをミッションとしています。
基本スキル	＜経験＞ ・Webアプリケーション開発の経験 ・AWS/GCPによるクラウドインフラ保守、運用経験 ・IaCによるインフラ構成管理経験 ・デプロイや各種オペレーション自動化ツールの開発、運用 ・チームマネジメント経験 ＜マインド＞ ・リユース事業／リユーステックに興味を持っていただける方 ・自ら課題を発見し、解決に向けてモチベーション高く業務に取り組める方 ・エンジニアとして自学自習し、スキルアップをしていける方 ・組織で課題解決に取り組み、コラボレーションができる方 ・横断組織で開発に貢献したい方 ・忍耐強く物事に取り組める方 ・コミュニケーションを大切に、業務に取り組める方
案件URL	"> 【SREエンジニア・PM】チームのマネジメント・インフラ構築・開発プロセスの最適化等／リモート可／年間休日128日　 (2023年12月10日 現在)

レバテックキャリア公式ページを見る

マイナビITエージェント

公式URL（https://mynavi-agent.jp/it/）

拠点	北海道 /宮城/東京/ 神奈川/名古屋/ 京都/大阪/兵庫/福岡
求人数	44,258件（非公開求人は除く, 2023年1月現在）
強み	・IT系の転職に特化 ・専門性の高いアドバイザーが多数在籍
おすすめな人	・実務経験があるエンジニアでキャリアアップを目指す人 ・働き方を変えて残業を減らしたい人
公式URL	https://mynavi-agent.jp/it/

マイナビIT AGENTはIT・Web業界で実務経験がある人におすすめの転職エージェント。

もともとIT・Web分野の会社との繋がりが強いマイナビ転職が、IT業界に特化した転職エージェントを立ち上げました。

IT業界の様々な求人を扱っており、求人数も豊富。エンジニアやデザイナーをはじめとした幅広いIT系職種の求人を探せます。

マイナビIT AGENT公式サイトより引用（公式：https://mynavi-agent.jp/it/）

もともとIT・Web系のバックグラウンドがあるエージェントなので、詳しい仕事内容が聞きたい実務経験者にとってはかなり心強いサービスと言えるでしょう。

マイナビIT AGENTに無料登録してみる

Geekly

公式URL（https://www.geekly.co.jp/）

拠点	本社（渋谷）/渋谷第2オフィス/
求人数	17,678件（非公開求人は除く, 2023年1現在）
強み	IT・Web・ゲーム業界の転職に特化
おすすめな人	サーバーエンジニア、Webデザイナーなどはもちろん、ゲームプロデューサー、3Dモデラーなど細分化された職種別にコンサルタントが在籍
公式URL	https://www.geekly.co.jp/

Geekly（ギークリー）は、IT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェント。

公開求人で17,678件、非公開求人で10,000件以上（2023年1月現在）という豊富な求人数を誇ります。

求人の割合としては、エンジニア（53%）・クリエイター（11%）・ゲーム（6%）の3職種で7割を占めています（公開案件の調査結果より）。

Geeklyに今すぐ無料で登録してみる

WILLOF TECH (ウィルオブ・テック)

公式URL（https://willof.jp/techcareer/）

拠点	新宿オフィス
求人数	1,232件（非公開求人は除く, 20xx年◯月現在）
強み	・エンジニア一人に対して2人の担当者がつく ・高年収の求人が多く年収アップが狙える
おすすめな人	・効率良く転職活動を進めたい人 ・転職して年収を上げたい人
公式URL	https://willof.jp/techcareer/

WILLOF TECHはITエンジニアの転職に特化したエージェント。

一人のエンジニアに対して2人の担当者がつくので、手厚いサポートを受けられるのが特徴です。

各担当者の役割は以下の通り。

• キャリアプランについて相談できるキャリアアドバイザー
• 企業の採用担当者とやり取りを代行してくれるリクルーティングアドバイザー

また高年収の求人が多いのも強みです。

エンジニアの求人も多いですが、ディレクションなどより上流の工程のポジションの求人も多数扱っているので、キャリアアップを目指す人にもおすすめ。

doda(IT)

公式URL（https://doda.jp/engineer/）

拠点	北海道オフィス/北海道第二オフィス/東北オフィス/東北第二オフィス/丸の内本社/丸の内第二オフィス/大手町オフィス/南青山オフィス/紀尾井町オフィス/浅草橋オフィス/西新宿オフィス/横浜第二オフィス/みなとみらいオフィス/高崎オフィス/静岡オフィス/中部オフィス/中部第二オフィス/福井オフィス/関西オフィス/関西第三オフィス/大阪オフィス/京都オフィス/神戸オフィス/岡山オフィス/広島オフィス/九州オフィス/九州第二オフィス/南九州オフィス/鹿児島オフィス
求人数	4,587件（非公開求人は除く, 2023年1月現在）
強み	IT・Web・ゲーム業界の転職に特化
おすすめな人	サーバーエンジニア、Webデザイナーなどはもちろん、ゲームプロデューサー、3Dモデラーなど細分化された職種別にコンサルタントが在籍
公式URL	https://doda.jp/engineer/

株式会社パーソルが運営するdodaには、IT分野に特化したエージェント機能が併設されています。

特徴としては、エンジニアやデザイナー、ゲームプロデューサーなど幅広い求人を扱っており、その数は専門型エージェントの中でもトップクラスに多いことが挙げられます。

なので、専門性の高いIT業種を探すというよりは、ITエンジニアなど業種ごとの詳細な情報を聞きたい方におすすめのエージェントです。

dodaITに無料登録してみる

SREエンジニアにおすすめの総合型転職エージェント3選

次は総合型エージェントの紹介です。

総合型エージェントを使うべき人は以下のような方々です。

• 多数の求人を網羅的に見たい人
• SREエンジニアとしての経験がない人

リクルートエージェント

公式URL（https://www.r-agent.com/）

リクルートエージェントは、多くの求職者が利用している大手総合型転職エージェントです。

IT企業の取り扱いも多く、転職するならまずはリクルートエージェントへの登録がおすすめです。

拠点	東京本社/北海道支社/東北支社/宇都宮支社/さいたま支社/千葉支社/西東京支社/横浜支社/静岡支社 /名古屋支社/京都支社/大阪支社/神戸支社/中四国支社（岡山オフィス・広島オフィス）/福岡支社
求人数	330,648件（非公開求人は除く, 2023年1月現在）
強み	業界最大手の転職エージェントで圧倒的な求人数を誇る 求人数が多いぶんIT系の求人数も豊富
おすすめな人	・IT系の職種が未経験の人 ・網羅的に求人を見たい人
公式URL	https://www.r-agent.com/

登録者のみが閲覧できる非公開案件の数が豊富にあります。

IT未経験の求人もあるので、自分にあった企業を紹介してもらいやすいです。

現在は電話面談やオンライン面談も実施しています。

アドバイザーの質にばらつきがあるというデメリットもありますが、申し出れば担当アドバイザーの変更も可能です。

登録すると

• より詳細な求人情報が見られる
• 求人見たうえで求められる人物像を把握できる
• 実際にエージェントに相談しつつ、現状のレベルで未経験から転職できるか相談できる
• 就活・転職対策をしてもらえる

など、自分の状況に合ったサポートを受けられます。

doda

公式URL（https://doda.jp/）

拠点	北海道オフィス/北海道第二オフィス/東北オフィス/東北第二オフィス/丸の内本社/丸の内第二オフィス/大手町オフィス/南青山オフィス/紀尾井町オフィス/浅草橋オフィス/西新宿オフィス/横浜第二オフィス/みなとみらいオフィス/高崎オフィス/静岡オフィス/中部オフィス/中部第二オフィス/福井オフィス/関西オフィス/関西第三オフィス/大阪オフィス/京都オフィス/神戸オフィス/岡山オフィス/広島オフィス/九州オフィス/九州第二オフィス/南九州オフィス/鹿児島オフィス
求人数	180,870件（非公開求人は除く, 2023年1月現在）
強み	・求人数が多いので網羅的に求人を見られる
おすすめな人	・未経験からIT系の職種を目指す人 ・応募から内定までプロにサポートしてほしい方
公式URL	https://doda.jp/

『doda』は、リクルートエージェントに次いで業界No.2の求人数を誇る転職エージェント。

『リクルートエージェント』とかなり似ているのですが、dodaの強みはキャリアアドバイザーの質が高い点です。

担当者にLINEで気軽に相談できるので、転職エージェントの利用経験がなくやり取りが不安な方にもおすすめです。

今すぐ無料で相談してみる

type転職

公式URL（https://type.career-agent.jp）

拠点	転職サイトのためなし 首都圏（東京・横浜・大阪）を中心に多数の求人を取り扱っている
求人数	9,606件（非公開求人は除く, 2023年1月現在）
強み	・営業・エンジニアの転職に強い ・地域特化の、ここでしか出会えない求人が多い ・専門分野ごとに精通したアドバイザーがつく ・条件や年収、入社日の交渉も代行！
おすすめな人	・東京近郊での転職を目指す方 ・応募から内定までプロにがっちりサポートしてほしい方
公式URL	https://type.career-agent.jp

type転職エージェントは、東京近郊、営業・エンジニアへの転職に強いエージェントです。

業界ごとに専門のキャリアアドバイザーがつき、応募書類や面接練習でもプロのアドバイスが受けられます。

さらに、年収や希望条件、入社日など、自分で言いにくい部分の交渉を代行してもらえる点も魅力。

東京近郊の求人数は業界最高水準であり、有名企業の求人も多数紹介しています。

特に以下の項目に当てはまる人には、type転職エージェントの利用がおすすめです。

• 東京近郊で転職したい
• 応募から内定、条件交渉まで、プロにがっちりサポートしてほしい

type転職エージェント公式ページを見る

未経験からSREエンジニアを目指す人におすすめエージェント3選

SREエンジニアに限ったことではありませんが、IT業界では基本的に実務経験が求めらます。

とはいえ未経験からの転職を希望している方もいるのではないでしょうか。

ハードルは高いですが、未経験からの転職は不可能ではありません。

ワークポート

ワークポート公式サイト：https://www.workport.co.jp/

運営会社	株式会社ワークポート
公開求人数	87523件 (2023年12月10日現在)
sreの 公開求人数	280件 (2023年12月10日現在)
マージン率	非公開
対応地域	北海道・宮城・埼玉・千葉・東京・神奈川・愛知・京都・大阪・兵庫・岡山・広島・福岡
特徴	-元IT専門の転職エージェントのため、IT業界の知識が豊富 -現在は総合型エージェントで、求人数も大手並に多い
公式	https://www.workport.co.jp/

ワークポートは、IT業界の求人に強いことで評価が高い総合型転職エージェントです。

ワークポートの主な魅力は、以下の2点です。

• キャリアアドバイザーのIT領域に関する専門性が高い
• 経験年数が浅くても応募できる求人を扱っている

ワークポートは、「ITビジネス領域に特化したエージェント」から「総合型エージェント」にサービスを拡大した背景もあり、特にIT領域において実績と知見が豊富。

そのため、IT業界の求人に強いことはもちろん、キャリアカウンセリングの質が高いことでも好評です。

ワークポートの口コミ

『ワークポートの良かった点は？』という質問に対して以下のような回答がありました。

登録は無料なので、ぜひ登録して実際の求人を見てみましょう。

ワークポートの案件例

案件名	【東京：リモート】SREエンジニア
想定給与	450万円～700万円
業務内容	職務概要 ・同社サービスにおけるSREとして、クラウド環境の最適化を担当いただきます。　　　 ・5～10名程度の開発エンジニアがアサインされている5前後の同時進行プロジェクトにおいて、横断してプロジェクトに参加し、共通基盤や仕組みの構築を担います。 ・また既存環境のクラウド移行を担当し、スピード／品質／コスト／セキュリティの観点から組織全体のインフラ基盤を構築頂きます。 ・SREの人数に対し開発プロジェクト数が多いため、自動化や権限移譲を進めています。アクティブで5～6個、全体だと約20のサービスが運用されており、AWS EC2インスタンスだと200～300規模の運用になります。 　　　　 職務詳細 ■インフラ環境の設計、構築、整備と運用 ■AWS環境の構築管理 ■インフラ窓口として優先度を判断し依頼を遂行 ■開発環境整備、CI／CD、自動テスト環境の構築 ■開発速度向上のためフローや権限の改善 ■強固なセキュリティ環境の実現 開発環境■言語：PHP， Python， Ruby， JavaScript， TypeScript， ShellScript ■フレームワーク：Laravel， FuelPHP， React， Vue.js ■OS：Amazon Linux， Amazon Linux2， CentOS 会社の特徴 「関わった人全てをハッピーに」の経営理念に基づき、同社グループは人と企業を結ぶ人材採用支援を中核として、人材をテーマに社会に貢献すべく事業を推進しています。具体的には5つの事業、すなわち、リクルーティング事業（求人広告の企画・取り扱い、HRコンサルティング、教育研修等）、人材サービス事業（人材紹介、人材派遣等）、情報出版事業（地域情報誌出版等）、ネット関連事業（人事・労務の情報サイトの運営等）、海外事業を展開しています。 今後の事業運営においても、顧客企業・求職者のニーズに迅速に対応することが重要であると認識しており、各事業において、ビジネスモデルの再構築や新商品・サービスの開発・提供、成長分エリアへの進出等の取組みに加え、事業間シナジーを高めることによって、総合人材サービス・情報サービス企業として成長を続けています。
基本スキル	【必須】 ・AWSもしくはGCP環境下でのインフラエンジニア実務経験2年以上 ★おすすめポイント★ ・出る杭は伸ばす社風です └入社後1年で新規事業の立ち上げに抜擢させるなど、努力を評価してくれる環境が整っています。 ・開発組織への理解度が高い環境です └執行役員にもエンジニア・PMがおり、勉強会や書籍購入補助、リモートワークや副業可など開発メンバーに寄り添う風土です。 ・ワークライフバランス◎ └産休取得は100％、育休復帰は94％！メンバーの半数が女性です。 　福利厚生も充実しています。
案件URL	【東京：リモート】SREエンジニア　 (2023年12月10日 現在)

ワークポート公式サイト：https://www.workport.co.jp/

Next Career(ネクストキャリア)

Next Career公式サイト：https://www.nextcareer.jp/

拠点	東京本社オフィス/渋谷オフィス/札幌オフィス (サテライト)/ 仙台オフィス/名古屋オフィス/大阪オフィス/広島オフィス/福岡オフィス
求人数	1,090件以上（2023年1月現在）
強み	・未経験からのエンジニア転職に強い ・ポテンシャル採用の企業の求人を多数取り扱い
おすすめな人	・未経験からエンジニアを目指す人 ・応募から内定までプロにサポートしてほしい方
公式URL	https://www.nextcareer.jp/

Next Careerは未経験専門のITエンジニア転職エージェント。

Next Careerを活用すれば、以下のようなお悩みを解決します。

• 転職サイトでは未経験OKの求人がみつからない……
• 自身の希望に合わない求人を紹介されてしまう……
• 未経験のためエージェントに相談しても門前払いされる……

IT系の求人はほとんどが経験者を対象にしています。

そのため未経験者は求人すら見つけられず、相談先を探して路頭に迷っているケースも多いはず。

ウズキャリIT

ウズキャリIT公式サイト：https://uzuz.jp/

拠点	東京本社オフィス/大阪オフィス/旭川オフィス
求人数	非公開（2023年1月現在）
強み	・未経験からSE・プログラマー・インフラエンジニアへの転職をサポートしてくれる ・スキルを身につけられる無料動画教材がある
おすすめな人	・未経験からIT系の職種へ転職を目指す人 ・応募から内定までプロにサポートしてほしい方
公式URL	https://uzuz.jp/

ウズキャリITは未経験専門のITエンジニア転職エージェント。

ウズキャリITを活用することで、転職に関する以下のようなお悩みを解決します。

• 転職サイトでは未経験OKの求人がみつからない……
• 自身の希望とそぐわない求人を紹介されてしまう……
• 未経験のためエージェントに相談しても相手にされなかった……

IT業界の転職に特化したノウハウを活かした学習のサポートも実施しています。

ウズキャリITへの登録で、YouTubeの動画教材を閲覧できるようになるので、知識ゼロの方でも自分のペースで学習が可能です。

ウズキャリITの公式ページを見る

転職エージェントを利用する流れ

転職エージェントに登録してから転職までは以下のような流れです。

1. 転職エージェントの公式サイトから会員登録
2. アドバイザーとの面談の日程を調節
3. 担当のアドバイザーと面談
4. 企業の求人の紹介を受ける
5. 希望する求人の書類選考に応募
6. 書類選考通過後、企業との面談
7. 内定

SREエンジニアの仕事内容

SREエンジニアの仕事内容は、大きく分けて以下の4つに分けられます。

• 運用業務の環境整備
• システムやクラウドの構築・運用
• 自動化ツールの作成
• リリース前のトラブル対応

運用業務の環境整備

SREエンジニアはWebサイトやサービスの信頼性を向上させ、ユーザーに安心して利用してもらうために配置されているエンジニアです。

その実現のためには、システムを安定的に利用できるようにいつでもサポートできる運用業務の環境が必須。

基本的に100％安心して利用できるようなシステムはありませんので、トラブル発生時に備えてパッチを用意したり、ロールバックできる状態を保つ必要があります。

システムやクラウドの構築・運用

システムやクラウドの構築・運用をして、開発チームに安定した開発環境を提供するのもSREエンジニアの仕事。

会社のプロジェクトによっては、ゼロからサービスを構築する場合もあります。

そのようなときに、ベースの環境を整えて開発をサポートする仕事です。

また、開発がスタートしてからもミドルウェアのパフォーマンス向上やサーバーの最適化といった業務も担当します。

自動化ツールの作成

SREエンジニアは開発業務の負担を軽減する自動化ツールやシステムを作成し、開発チームへ提供します。

例えば、ログの解析ツールやExcelの更新ツールなどを自動化します。

開発チームが時間をかけて手作業で行っている作業を自動化できるので、作業効率が上がるだけでなく、負担の軽減にもつながるでしょう。

リリース前のトラブル対応

Webサイトやサービスをリリースする前にトラブルを解消するのもSREエンジニアの仕事です。

開発チームはリリース後にトラブルが発生して、システムが利用できなくなることが最も不安です。

SREエンジニアは、リリース前にシステムのバグやエラーを確認し、想定される問題を解消しておく必要があります。

SREエンジニアの求人例

SREエンジニアにはどんな求人があって、年収の相場がどれくらいなのかを確認していきます。

実際にSREエンジニアの求人をいくつかピックアップして紹介するので、ぜひ参考にしてみてください。

※今回紹介する案件は募集を終了している可能性もあります。最新の案件例が見たい人はエージェントに登録したうえで、詳細を確認してみてください。

案件例①

案件名	"> 【SREエンジニア】人材紹介サービスのサイト信頼性安定稼働・改善の施策推進／リモート可能
想定年収	600～1,200万円
業務内容	＜業務詳細＞ 自社運営の人材紹介サービスのサイト信頼性の安定稼働及び改善を繋がる施策推進。また、開発業務に必要な自動化の仕組み検討〜開発やシステムに関連する指標から改善点を見出すなど開発スピードと品質の安定施策なども担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・インフラ構築／サーバセットアップ自動化 ・開発プロセス／業務自動化 ・パフォーマンス改善 ・サービス監視／障害対応 ・システム上の指標可視化と定量指標に基づく改善活動 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ■参考資料 ・このお仕事についてもっと知りたい方はこちらから https://recruit.tryt-group.co.jp/people/crosstalk03/ ・トライトコーポレートサイト https://tryt-group.co.jp/ ・採用情報/社員インタビュー/紹介動画など https://recruit.tryt-group.co.jp/ ・トライトで働くということ。～トライトの働きがいとは？～ https://www.working-tryt.com/
基本スキル	＜経験・スキル＞ ・パブリッククラウド（GCP, AWS等）を活用したインフラ開発～運用経験2年以上 ・CloudFormation、Terraform、AnsibleなどのInfrastructure as Code実践、これらを用いた構築自動化経験 ・システム運用の障害調査〜復旧対応経験 ・サーバー／ネットワーク、TCP／IPの基礎知識 ・ShellScript、アプリケーション／ミドルウェア類の設定把握 ＜マインド＞ ・特になし
案件URL	"> 【SREエンジニア】人材紹介サービスのサイト信頼性安定稼働・改善の施策推進／リモート可能　 (2023年12月10日 現在)

案件例②

案件名	"> 【SREエンジニア】社内システムの課題発見・改善／開発業務の効率化や自動化／リモート可能
想定年収	400～1,000万円
業務内容	社内システム（業務アプリケーション・インフラ）の課題を見つけ、より効率・効果的に稼働できるシステムになるように改善を図ることがミッションとなります。 ＜具体的な仕事内容＞ ・現状手動で行っている作業の自動化・仕組の導入 ・開発業務の効率化・自動化 ・クラウドネイティブ化 ・オンプレミスサーバーのクラウド化 ・Infrastructure as Codeの推進 開発部門とインフラ部門の橋渡し的な役ともなるため、アプリケーションの知識・経験を活かすことができます。 業務進行としては、5名程のチームに分かれて担当いたしますので、リモートワーク、オフィスワーク関係なくチームで連携しながら業務を行うことができます。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■組織・チームについて PayPayカード内で稼働している大小さまざまな社内ツール・システムの改善や仕組化を行っていく部署です。 様々な角度から課題を見つけ、インフラエンジニア・開発エンジニアのハブとなりプロジェクトを推進します。 ＜募集背景＞ 2023年春、大規模な基幹システムの刷新が完了し、オンプレミス8割から「クラウド8割」の環境へ移行しました。 これは国内クレジットカード業界で前例のない大規模な移行となります。 今後、システムの側面からビジネスの目標である「金融・クレジットサービス国内No.1」を後押しできるよう、新サービスの開発や会員数増に伴う最適化等をより早く、且つ安心安全に推進し続けられる組織を目指します。 今回の募集は、そのための「組織強化」と「業務の内製化」が目的となります。 ＜ポジションの魅力＞ 社内システムの課題点を自ら見つけ、仕組化や自動化、効率化、運用改善などにチャレンジいただくことができます。 課題のアプローチ方法は担当者レベルで検討することができるため、モダンな技術や現状会社内では使用されていない技術にチャレンジすることができます。 現状の環境を変革できる過渡期のフェーズとなるため、エンジニアとして幅広い経験を積むことができます。 ＜職場環境＞ ・フルリモート可（ハイブリッド型） 日本全国どこからでも就業可能なフルリモート勤務となります。 またフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 自身の成果をコントロールする前提で業務開始・終了時間の調整頂けます。 ＜企業の魅力＞ ■参考資料 ・採用サイト：PayPay Inside-Out https://insideout.paypay.ne.jp/article-paypay-card/ PayPayおよびPayPayカードの「今」を届けるオウンドメディアです。 ・PayPay 5 senses https://www.paypay-card.co.jp/recruit/work-style/5-senses/
基本スキル	＜経験＞ ■以下(1)(2)いずれかのご経験がある方 　 (1)何らかのシステム開発経験があり以下いずれかの経験がある方 ・SREの業務経験（システムの信頼性を向上させるための自動化、効率化の取組み） ・自動化・仕組化等の業務経験 ・CI/CDの業務経験 (2)インフラ運用に関する知識・経験があり以下いずれかの経験がある方 ・SREの業務経験（システムの信頼性を向上させるための自動化、効率化の取組み） ・サーバ運用に関する知識 　-Windows・Linux関連の設計・構築・運用経験 　-OS、ミドルウェアやアプリケーションの設計、導入、運用経験 ・ネットワーク運用に関する知識 　-ネットワーク構築・運用経験 　-TCP/IP、HTTP、その他のネットワークプロトコルの基本的な理解 ・Windows ・Linux/Active Directory/macOS/iOSの知識、運用経験 ＜マインド＞ ・DevOpsの考えに共感できる方 ユーザー・ビジネスの変化に迅速かつ柔軟に対応できる組織を目指しています。 開発と運用の連携・協調をもってより良いサービスを届けることに共感できる方を求めています。
案件URL	"> 【SREエンジニア】社内システムの課題発見・改善／開発業務の効率化や自動化／リモート可能　 (2023年12月10日 現在)

上記の案件はあくまでも一例なので、自分のスキルに合わせて案件を探してみてください。

SREエンジニアの年収は？

フリーランススタートのデータによると、SREエンジニアの平均月額単価は76.9万円。この金額から年収を算出すると、922.8万円です。

引用：フリーランススタート「SREのフリーランス求人案件」（2023年1月11日時点）

フリーランススタートのデータは「フリーランス向けの求人データから導き出したもの」であるため、転職エージェントの求人（正社員）に掲載される条件とは異なる可能性があります。

また、SREエンジニアは比較的新しい職種であるため年収相場が定まっていません。

SREエンジニアにおすすめのキャリアパス

SREエンジニアへ転職する際には正社員として企業に就職した後のキャリアパスについても知っておくべきです。

SREエンジニアのキャリアパスはいくつかありますが、主に以下の4つの進路に分けられます。

• プロジェクトマネージャー
• ITコンサルタント
• 社内SE
• フリーランス

エンジニアとして収入アップを目指すなら、プロジェクトマネージャーへの昇格を狙ってみてはどうでしょうか。

SREエンジニアとして転職するのに必要なスキル

SREエンジニアとして転職する際に、身につけておきたいスキルとして以下の4つがあります。

• サービス開発や運用保守の経験
• クラウドサーバーの構築や運用のスキル
• データベースやネットワークに関する知識
• セキュリティに関する知識

1つずつ見ていきましょう。

サービス開発や運用保守の経験

SREエンジニアの仕事には、Webサービスの開発やシステム運用の最適化などがあります。

このような業務を実行するためには、以下のような経験や知識があると良いでしょう。

• JavaやPythonなどのプログラミング言語スキル
• データベースを操作するためのSQLの知識
• OSに関する知識
• サービスの開発や運用の実務経験

SREエンジニアとして高収入を目指すなら、これらの業務をハイレベルで達成できる必要があります。

クラウドサーバーの構築や運用のスキル

近年ではSREエンジニアもクラウドサーバーの構築や運用スキルを持っていたほうが良いと言われています。

その理由は、システム開発にクラウドサービスを導入する企業が増えているからです。

以下のようなクラウドサービスを扱えると活躍の場が広がります。

• AWS
• Microsoft Azure
• GCP

クラウドサーバーに関するスキルを身につけておけば、より品質の高いサービス開発につながります。

データベースやネットワークに関する知識

SREエンジニアはシステムの土台作りに関わる業務が多いため、データベースやネットワークに関する知識は必須です。

具体的には以下のような知識を身につけておくと良いでしょう。

• ネットワークプロトコル
• ミドルウェア
• パフォーマンス改善

セキュリティに関する知識

SREエンジニアはセキュリティに関する知識も必要。

というのも、Webサービスを提供する際にネットワークを活用するからです。

SREエンジニアの業務領域にWebサービスの保守は含まれていませんが、最低限、WebサービスやAPIのセキュリティに関する知識は学んでおいたほうがよいでしょう。

SREエンジニアが転職エージェントを利用する際に気を付けるべきポイント

SREエンジニアやこれからSREエンジニアに転職したい人が転職エージェントを利用するうえで注意すべきポイントは以下4点です。

• 転職エージェントには複数登録する
• 未経験者は総合型のエージェントを利用する
• カウンセリング前に希望条件をまとめておく
• 相性が合わない担当者は変更してもらう

転職エージェントには複数登録する

転職エージェントを利用する際は、必ず複数のエージェントに登録しましょう。

というのも登録する転職エージェントが1つだけだとどんな求人があるのか比較できず、選択肢が狭まってしまうからです。

また登録するエージェントの組合わせにも注意が必要です。

たとえば、既にITなど特定の業界に特化したエージェントに登録しているのでれば、次は総合型のエージェントに登録するのがベター。

未経験者は総合型のエージェントを利用する

もしSREエンジニアとして実務経験がないのであれば、総合型のエージェントを利用しましょう。

レバテックキャリアやマイナビITエージェントといった特化型のエージェントは大半が経験向けの求人で、未経験者が転職するのは難しいです。

カウンセリング前に希望条件をまとめておく

エージェントの担当者とのカウンセリング前に自身の希望する条件をまとめておきましょう。

たとえば以下のような項目を言語化しておくことで、担当者も求人を探しやすくなります。

• 職種
• 年収
• 勤務地
• 社風
• 休暇

ただし、自分の希望と完全に条件が一致する求人は多くありません。

もし条件にあった求人がみつからない場合は、どこまで妥協できるかのボーダーや条件の優先順位を決めておきましょう。

相性が合わない担当者は変更してもらう

転職エージェントに登録すると、専任の担当者がついてくれます。

ただ、どんなに評判の良い転職エージェントでも、「自分とは合わない……」と感じる担当者はいます。

そんなときはすぐに担当者の変更を依頼しましょう。

未経験からSREエンジニアへ転職するには？

未経験からSREエンジニアを目指す場合は、以下の3ステップで進めるのがおすすめです。

1. プログラミングの基礎を学ぶ
2. エンジニアの業界知識をつける
3. オリジナルアプリを作り、ポートフォリオを準備する

1番の「プログラミングの基礎」は知っていてあたり前の前提知識。

2番と3番が未経験からの転職が成功するかを大きく左右するため、しっかり準備しましょう。

まず、転職の失敗パターンとして多いのが、転職前に業界情報を調べなかったことが挙げられます。

どんな職種がありどんな人が求められているのかを理解していないと、自分の求めていた仕事像と全く違う職種についてしまうとがあるからです。

そして未経験者に限ったことではありませんが、エンジニアとして就職活動をする場合、良い条件の企業ほど質の高いポートフォリオが求められます。

ポートフォリオは未経験からの転職でも十分なスキルがあることを示す材料になり、実務についていけるか判断する指標とされます。

一度作成したポートフォリオで満足するのではなく、転職活動中にもらったフィードバックを参考にして日々アップデートを続けていきましょう。

ポートフォリオの質が上がれば、転職の成功率も高まります。

ただし、未経験のSREエンジニアを採用したいと思う企業はごく稀です。

SREエンジニアの将来性は？

今後もSREエンジニアの需要は高い状態が続くと考えられます。

主な理由は以下の2点です。

• サービス提供においてシステムに対する信頼性の重要度がましている
• 業務効率の改善が求められている

システムの不具合によりサービスが停止したり、ユーザーが不利益を被ったりすれば大問題。

会社のブランドや業績に影響を及ぼすこともあるでしょう。

安定的に事業を続けるためにもSREエンジニアの需要は高い状況です。

また、SREエンジニアはシステム開発の自動化による業務の効率改善も行います。

従業員の負担を軽減できれば、結果的に利益アップにつながるため、会社への貢献度は高いです。

SREエンジニアの転職に関するよくある質問

SREエンジニアの転職に関する質問として以下の2つに回答しておきます。

• 転職エージェントと転職サイトはどう違う？
• SREエンジニアを目指すのに有利な資格は？

転職エージェントと転職サイトはどう違う？

転職サイトはWeb上に、さまざまな業界・職種の求人を掲載しており自由に検索、閲覧できるサービスです。

数多くの求人情報を比較、検討したうえで、転職サイトを通じて手軽に応募できるのが最大の魅力ですが、基本的に自分ひとりで転職活動を進めます。

一方で転職エージェントは、求人の検索や閲覧も可能ですが、求人への応募や面接日程の調整、企業との給与交渉などは担当者が行います。

転職希望者とヒアリングを行ったうえで、数ある求人の中から条件に合うものを選んでくれるので、仕事が忙しくて求人を見る時間がない方に最適です。

SREエンジニアを目指すのに有利な資格は？

SREエンジニアとしての実力を証明するために、資格を保持しておくのもひとつの手です。

多少なりとも転職に有利に働くのでぜひ参考にして、資格取得を検討してみてください。

EXIN DevOps Professional

DevOpsの専門性を示すための資格で、EXIN社が提供しています。

DevOpsとはWebサービスの開発から運用までの速度を上げるための開発手法のこと。

Cisco Certified DevNet Associate 認定

アプリケーション開発や運用のスキルを証明するための資格。

Cisco社が提供している試験で、Ciscoのプラットフォーム上での開発や、セキュリティ、APIに関する知識が問われます。

LinuC

Linu CはLinux技術者認定とも呼ばれており、世界的に使用されているOS「Linux」に関する技術や知識を証明する資格です。

LPIC-1〜3の3分野があり、内容は以下の通り。

• LPIC-1：サーバーの基本操作・運用管理
• LPIC-2：システムの設計やネットワークの設計・導入・保守
• LPIC-3：Mixed Environment・Security・Virtualization & High Availability

AWS 認定

Amazon社が提供するクラウドサービス「AWS」に関する認定資格です。

以下の4つのコースがあり、レベルに合わせて受験できます。

• 基礎コース
• アソシエイトコース
• プロフェッショナルコース
• 専門知識

Professional Cloud Architect

Google社が提供する、Google Cloudに関する知識を証明する資格です。

アーキテクチャの設計や実装管理、クラウドのセキュリティに関する知識が問われます。

まとめ

今回はSREエンジニアへの転職におすすめ転職エージェントを紹介しました。

IT業界には転職エージェントが数え切れないほど存在しますが、それぞれ専門領域に違いがあるため、自分に合ったサービスを選ぶことが重要です。